Jornada sobre Blended Learning

Resumen de la jornada Blended Learning que tuvo lugar el 6 de noviembre de 2.007. El Blended Learning consiste en un proceso de formación semipresencial; esto significa tomar lo mejor de la formación presencial y lo mejor de la formación online para alcanzar los distintos objetivos que persigue un programa formativo.
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Grupo Finsi Comunicación

El Blended Learning consiste en un proceso de formación semipresencial; esto significa tomar lo mejor de la formación presencial y lo mejor de la formación online para alcanzar los distintos objetivos que persigue un programa formativo.

A través de las aplicaciones web podemos hacer que los efectos de la formación presencial perduren en el tiempo realizando seguimientos, creando foros, aportando documentación de interés. También podemos preparar las sesiones presenciales mediante la recogida de información previa, el planteamiento de actividades, realización de cuestionarios, etc. En definitiva, el programa formativo que antes se reducía a la sesión presencial de 2 ó 3 días, es ahora un proceso que se alarga en el tiempo potenciando el aprendizaje y, la transferencia al puesto de trabajo.

Sin embargo, este tipo de conocimientos no está a menudo al alcance de los profesionales de la formación dentro de las organizaciones. Comprender de una manera sencilla, clara y directa aspectos tales como el blending, el e-learning, las plataformas, LMS (Learning Management Systems), los campus virtuales, etc., se hace una labor ardua por lo joven de la disciplina y por la falta de contenidos tangibles.

Con esta Jornada queremos acercar a nuestros clientes un mundo tecnológico y mixto lleno de posibilidades para sus organizaciones de una manera sencilla, pedagógica y sin complejos. Queremos mostrar de una manera clara los conceptos que, a priori, parecen más "complejos", con una exposición pedagógica acompanada de ejemplos prácticos.

Desde nuestro grupo de empresas (FINSI) hemos unido los 3 ejes en los que se basa un programa blended: la parte pedagógica y de la formación presencial desarrollada por NM, la parte tecnológica pilotada por DAVINCHI y la parte multimedia respaldada por DOLCEBIT. Y, por supuesto, de la mano de dos de nuestros clientes: REPSOL YPF y FNAC, que nos transmitirán cómo se han llevado a cabo dos experiencias bien distintas en sus organizaciones, donde se ha mezclado lo mejor de la formación presencial con lo mejor de la formación online.

Más información en: www.b-training.es

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