Liderazgo femenino (II)

Las mujeres como  líderes de equipos consiguen generar vínculos que hacen aflorar lo mejor de cada trabajador/a, ya  que su liderazgo  suele estar enfocado en las personas y sus necesidades, crean equipos fuertes y conscientes de la importancia de su trabajo, con mejores ambientes de trabajo y resultados más eficientes.